红网时刻岳阳4月26日讯（通讯员张勇）近日，长岭炼化实施每年一次的体检的基础上，开展全员肺活量、原地弹跳等体质体能监测活动，切实关爱员工的身体健康，促使员工以更加良好的状态投入到工作中来。
该公司不断加强员工服务体系建设，聚焦员工健康，建立“疏检测访”（即：心理疏导、身体检查、检测，以及走访慰问）立体型员工关爱模式，扎扎实实为员工办实事，不断提高员工的获得感、幸福感，助推企业生产经营各类工作有序高效进展。
每年一次的体医院医疗资源，为员工检查身体情况。内容包括血常规、尿常规、胸部透视、腹部彩超(肝胆脾肾)、血压测量、心电图等多种项目。通过全面细致的检查，达到疾病“早诊断、早预防、早治疗”的目的。体质检测主要应用高端感应仪器测量员工体质体能，涵盖原地弹跳、俯卧撑、仰卧起坐、单脚平衡、原地登高等。长岭炼化工会管理人员提前与相关机构沟通协调，在确保安全生产前提下，编制活动统筹方案，分批分次组织干部员工进行健康检查检测。
与此同时，长岭炼化管理人员通过前期充分的调查了解，准确掌握员工的思想动态和心理需求，在专业人员的指导下，精准开展员工心理健康评估。评估内容涵盖工作现状与期待、内部沟通与管理等方面。他们多角度对员工心理健康评估数据进行综合分析和把握，制定具体的心理帮扶方案和措施，积极做好思想和心理疏导工作。目前，各层级员工对EAP工作
